Les bibliothèques de Tubize engagent un(e) Animateur(trice) (F/H/X) en bibliothèque, de niveau D4

Publié le 6 juillet, par Sylvie Hendrickx

Animateur(trice) (F/H/X) en bibliothèque, de niveau D4, sous contrat de travail à durée indéterminée, à mi-temps, sous statut A.P.E. pour le service Bibliothèque, département Vie Citoyenne

INFORMATIONS GÉNÉRALES

Ce recrutement vaut également pour la constitution d’une réserve de recrutement à titre statutaire.

Catégorie de métier
Animateur en bibliothèque, employé(e) d’administration
Votre lieu de travail
Bibliothèque communale, « Passage Champagne », rue de la Déportation, 61, 1480 Tubize et, occasionnellement, Bibliothèque de Clabecq, rue Jean Wautrequin, 5, 1480 Tubize.
Des déplacements auprès de nos partenaires sont également possibles : écoles, centre culturel, etc.

VOTRE FONCTION

Vos missions
En votre qualité d’animateur(trice), vous interagissez avec un groupe d’animés que vous mobilisez au travers d’animations adaptées au profil de ce dernier. Vous gérez votre énergie dans les échanges et veillez à
l’impact que vous avez envers les personnes afin de garantir une ambiance agréable pendant les animations. Vous concevez des activités qui répondent aux besoins et à la demande d’un public animé.

Vos Activités

• Concevoir des animations adaptées au public cible ;
• Concevoir des animations autour de la lecture pour un « public jeunesse » ;
• Concevoir des animations autour de la lecture pour un public adulte ;
• Animer des ateliers d’écriture ;
• Organiser des découvertes de la bibliothèque ;
• Organiser et animer des heures du conte ;
• Assurer les permanences en séance de prêt ;
• Collaborer avec d’autres structures et d’autres animateurs ;
• Encadrer des groupes ;
• Animer des jeux et des activités de loisirs ;
• Développer l’imagination des participants ;

OFFRE D’EMPLOI

• Organiser des activités socio-culturelles ou socio-éducatives ;
• Equiper, réparer et ranger les ouvrages.

Vos Qualités personnelles

• Vous êtes capable de canaliser les comportements à problèmes et de gérer les situations tendues ;
• Vous êtes capable de vous adapter aux différents profils et contextes ;
• Vous êtes soucieux(se) de la qualité de l’animation ;
• Vous disposez d’un bon sens de l’organisation ;
• Vous gérez bien le stress ;
• Vous êtes proactif(ve) ;
• Vous êtes à l’écoute de la demande et des besoins du public ;
• Vous êtes flexible ;
• Vous êtes autonome.

PROFIL DU CANDIDAT

Conditions de recrutement
Le(la) candidat(e) doit répondre aux conditions suivantes :

• Être titulaire d’un Certificat d’enseignement secondaire supérieur (CESS) et justifier d’une expérience en animation ;
• Réussir les épreuves de sélection ;
• Jouir des droits civils et politiques ;
• Être titulaire d’un permis de conduire de catégorie B ;
• Avoir introduit sa candidature dans les formes et délais fixés par l’appel aux candidats (cf. modalités d’introduction de candidature).

TYPE DE TRAVAIL

Contrat travail

• À mi-temps, soit 18h45/semaine
  Horaire variable, durant les plages suivantes :
  Du lundi au vendredi en journée
  Le mercredi après-midi
  Le samedi matin
  Type
• Contractuel
• Statut employé APE
• Contrat de travail à durée indéterminée
• Echelle D4 (correspondant au niveau d’études CESS)
• Rémunération annuelle brute indexée : 30.343,62 € minimum et 46.261,60 € maximum
• Une reprise d’ancienneté est possible

AVANTAGES

• Les agents bénéficient de minimum 32 jours de congés annuels pour des prestations complètes ;
• Allocation de fin d’année ;
• Intervention à 100% pour les frais de transport entre domicile et lieu de travail organisé par les sociétés de transports publics ;
• Octroi d’une indemnité kilométrique pour l’utilisation de la bicyclette sur le chemin du travail

MODALITÉS DE CANDIDATURE

• Pour toutes questions complémentaires, veuillez contactez le Service du Personnel via l’adresse courriel suivante recrutement@tubize.be.
• Les candidatures devront parvenir à l’Administration pour le 1er septembre 2023 au plus tard.
  Votre candidature doit être introduite uniquement à l’adresse suivante : recrutement@tubize.be et y annexer les documents requis, à savoir :
  1. Une lettre de motivation ;
  2. Un Curriculum vitae ;
  3. Une copie du diplôme requis ;
  4. Une copie recto-verso du permis de conduire ;
  5. Une copie recto-verso de la carte d’identité ;
  6. Un extrait de casier judiciaire « modèle 2 » ;
  7. Être dans les conditions d’obtention du passeport APE au moment de l’engagement.

Les candidatures ne répondant pas à l’ensemble des conditions requises ne seront donc pas prises en considération. À défaut, l’Administration communale ne réservera aucune suite à votre dossier de candidature.